Zu viele Krankentage – Kommt der Karenztag zurück?

Krank sein ist doof – nicht nur für die Arbeitnehmer, die zu Hause bleiben müssen, sondern auch für die Unternehmen. Für die bedeuten kranke Mitarbeiter vor allem wirtschaftliche Einbußen. Einerseits sinkt die Produktivität, gleichzeitig steigen die Kosten. Seit 1969 müssen Arbeitgeber den Lohn schließlich auch im Krankheitsfall fortzahlen. Eine soziale Errungenschaft oder ein wirtschaftlicher Absturz? Über 50 Jahre nach der Einführung der Lohnfortzahlung wird diese Frage nun wieder diskutiert. Soll der sogenannte „Karenztag“ wieder eingeführt werden?